Listado de ganadores de la convocatoria del Programa de Fomento a la Investigación ICANH 2020.

Miércoles, 26 de Febrero de 2020

Hoy, 26 de febrero de 2020, el Instituto Colombiano de Antropología e Historia (ICANH), mediante la Resolución 053 de 2020, da a conocer el listado de los proyectos ganadores de la convocatoria del Programa de Fomento a la Investigación 2020.

 

Por más de 18 años el ICANH ha fomentado, asesorado y apoyado las investigaciones realizadas por investigadores nacionales e internacionales en las áreas afines al Instituto por medio de la convocatoria de estímulos del Programa de Fomento a la Investigación.

 

Esta convocatoria, abierta y pública, tuvo su apertura oficial para la vigencia 2020 el pasado viernes 10 de enero y se cerró el martes 21 de enero con un total de 240 propuestas recibidas que se publicaron en el listado de inscritos. Una vez finalizada la revisión de los requisitos administrativos y de los perfiles que correspondían a cada una de las modalidades, se publicó un listado de 199 proyectos que entraron a etapa de evaluación, los cuales fueron revisados a lo largo de un mes por los investigadores de las áreas misionales del ICANH.    

 

En la reunión del comité de evaluación que se llevó a cabo el pasado 24 de febrero de 2020 se definieron los ganadores de acuerdo con los puntajes obtenidos por cada proyecto en dicha etapa. 

 

Después de todo este proceso, el ICANH hace público hoy el listado de los ganadores, expresa su gratitud a todos los participantes y extiende sus felicitaciones a los investigadores seleccionados para el desarrollo de sus proyectos en el marco del Programa de Fomento a la Investigación 2020.

 

A continuación encontrarán para su consulta la Resolución 053 de 2020 con el listado de los ganadores, así como el acta de la reunión del comité de evaluación en el que se decidió quiénes serían los beneficiados.

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Glosario

Apreciado(a) ciudadano(a), por favor tenga en cuenta las siguientes definiciones para establecer el tipo de solicitud a presentar los términos de respuesta

 Consulta: Es el derecho fundamental que tiene toda persona a presentar solicitudes respetuosas a las autoridades por motivos de interés por motivos de interés general o particular y a obtener su pronta resolución.

 Denuncias por actos de corrupción: Es la puesta en conocimiento ante una autoridad competente de una conducta posiblemente irregular, en el que el mal uso de parte de un funcionario de su autoridad y los derechos que se le confían, así como la autoridad relacionada con este estado oficial, oportunidades, conexiones para beneficio personal, contrario a la ley y los principios morales.

 Felicitación: Reconocimiento por la satisfacción que experimenta un ciudadano con relación a la prestación de un servicio por parte de la Entidad.

 Derecho de petición: Derecho de toda persona a dirigir por escrito, de forma individual o colectiva, a cualquier institución pública, una solicitud relacionada con sus atribuciones y a recibir un acuse  de recibo y una contestación con el acuerdo adoptado.

 Queja: Es la manifestación de protesta, censura, descontento o inconformidad que formula una persona en relación con una conducta que considera irregular de uno o varios servidores públicos en desarrollo de sus funciones..

 Reclamo: Es el derecho fundamental que tiene toda persona de exigir, reivindar o demandar una solución, ya sea por motivo general o particular, referente a la presentación indebida de un servicio o a la falta de atención de una solicitud.

 Sugerencia: Es la manifestación de una idea o propuesta para mejorar el servicio o la gestión de la entidad.

 Solicitud de acceso a información pública copias: Petición formulada para acceder a la reproducción de la información pública, sin necesidad de que los solicitantes acrediten su personalidad, el tipo de interés, las causas por las cuáles presentan su solicitud o los fines a los cuales habrán de destinar los datos solicitados.

 Conflicto de intereses: Acto que se presenta cuando el interés general propio de la función pública entra en conflicto con el interés particular y directo del servidor público.

 Denuncia: Es la puesta en conocimiento ante una autoridad competente de una conducta posiblemente irregular, para que se adelante la correspondiente investigación penal, disciplinaria, fiscal, administrativa – sancionatorio o ético profesional.